Все отзывы...

Приятно работать с ЗАО НТЦ СТЭК. Услуги всегда выполнены с надлежащим качеством и в установленный срок. При этом максимально учитывались пожелания клиента. За время сотрудничества компания СТЭК проявила себя как профессиональная компания с квалифицированными сотрудниками, оперативно и качественно решающая поставленные задачи. Рекомендуем СТЭК как надёжного делового партнёра и надеемся на дальнейшее сотрудничество.

ИП Флор В.Э.

 (выпуск 03.01)
Персонифицированный учет.
Выгрузка поименного списка льготников - новый формат 3.6.8

 

 (выпуск 02.03)
Персонифицированный учет.
1. Уточнен алгоритм формирования стажа. Объем ставки для медиков из картотеки.
2. Территориальные условия (СЕЛО), если данные введены в ПП Учет персонала предприятия, то перед формированием списка для отчета необходимо сделать Импорт льготного стажа из задачи Кадры.

 

 (выпуск 02.02)
Персонифицированный учет. Уточнен алгоритм формирования стажа. Значение ДЛОТПУСК только для льготников с особыми условиями труда, при выключенном параметре "Пребывание в оплачиваемом отпуске как ДЛОТПУСК.".

 

(выпуск 02.01)
Персонифицированный учет. Уточнен алгоритм формирования стажа. Значение ДЛОТПУСК только для льготников, при выключенном параметре "Пребывание в оплачиваемом отпуске как ДЛОТПУСК.". Если параметр включен, то это значение будет заполняться для всех.

 

(выпуск 01.02)
Персонифицированный учет. Исправлена ошибка при импорте.

 

(выпуск 01.01)
Персонифицированный учет. Уточнен алгоритм формирования стажа по договорам гражданско-правового характера.

 

(выпуск 11.01)
Персонифицированный учет.
Уточнен алгоритм формирования формы СЗВ-М.

 

(выпуск 10.01)
Персонифицированный учет.
Уточнен алгоритм формирования формы СЗВ-М.

 

(выпуск 07.01)
Персонифицированный учет.
Уточнен алгоритм выгрузки формы АДВ-2 ( не выгружаем пустые теги).

 

(выпуск 06.01)
Персонифицированный учет.
Уточнена выгрузка ФОРМ АДВ-1, АДВ-2, АДВ-3 согласно Альбому форматов информационного обмена ПФР.

 

Предыдущая  1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15  Следующая