Оператор ЭДО
 Удостоверяющий центр
 8 (351) 729-95-51

Наше предприятие МУП "Водоканал" Нязепетровского муниципального района на протяжении 13 лет сотрудничает с ЗАО "НТЦ СТЭК". Сотрудничаем в различных направлениях, т.е. и КБС, и ЭЛН, и передача отчетности. Конечно же в процессе работы возникают различные проблемные ситуации, в решении которых мы обращаемся за помощью к Вам и ваши консультанты всегда нам очень помогают в решении этих проблем. Сейчас, с переходом на прямые выплаты, мы очень "активно" обращались к вам за помощью и мне особенно хочется отметить Челяпину Татьяну Николаевну за её помощь, способность выслушать, понять, помочь в разрешении той или иной проблемы (даже по истечении рабочего времени). Также хочется поблагодарить Владимира из технической поддержки. Спасибо вам большое за ваш профессионализм, терпение и отзывчивость. 

С уважением, гл. бухгалтер МУП "Водоканал" Малкова Н.Г.

Изменения в СТЭК - Учет персонала предприятия

29 июня 2021 года

(выпуск 06.01)
1. Справочник трудовой функции - изменен формат кода в соответствии с Постановлением Правления ПФ РФ от 27.10.2020 №769п.
2. В справочник должностей и профессий добавлено поле "Трудовая функция" , используемое в приказах.

3. Выгрузка формы СЗВ-ТД в новый формат.

 


26 апреля 2021 года

Технические корректировки


19 апреля 2021 года

(выпуск 04.02)
1.Табель учета  рабочего времени для бюджетников - при печати выводится табельный номер сотрудника в поле учетный номер.

 


5 апреля 2021 года

 (выпуск 04.01)
1. Выходные формы - стаж работы сотрудников. Добавлен параметр для расчета стажа уволенных сотрудников в 2020 году , для формы сбора данных. Параметр видно в полноэкранном виде "Рассчитывать уволенных с года заданной даты"

 


31 марта 2021 года

(выпуск 03.02)
1. Картотека- дополнительно - вкладка "аттестация, повышение квалификации" кнопка "сертификаты" - добавлено поле для выбора документа сертификат или аттестация.
2. Справочник стажей - введен код 1005 - стаж работы в организации (выбор в ПП Заработная плата для формы сбора данных о заработной плате)

 


18 марта 2021 года

(выпуск 03.02)
1. Картотека - Сервис - добавлен пункт "Групповая замена ИФ в последнем действующем приказе"
2. Картотека - печать- Форма СТД-Р - не заполнялась дата выбора ведения трудовой книжки. Исправлено.
3. Реестр приказов. По сигнальному файлу заполнение поля "примечание" для типа приказов "Отпуск"

 


2 марта 2021 года

(выпуск 03.01)
1. Добавлен новый справочник трудовых функций  - Справочники - Условия трудового договора - трудовая функция . Данный справочник используется в приказах на прием, перевод.,  трудовая функция передается в отчет СЗВ-ТД. Электронная  отчетность должна быть не ниже сборки №351.

 


2 февраля 2021 года

1. В картотеке при вводе фактического адреса в соответствии с кладр формируется код адреса в отдельное поле.


18 января 2021 года

(выпуск 01.01)
1.Картотека - меню дополнительно - новая вкладка "Адреса"  - фактический адрес теперь тоже заполняется в соответствии с кладр,  добавлен адрес для места жительства за пределами РФ (для иностранных граждан)
2. Выходная форма - остаток отпусков - учет остатка отпуска не по дате приказа, а по дате начала отпуска.

 


24 декабря 2020 года

(выпуск 12.02)
1. При утверждении приказа на увольнение - добавлена  запись в протокол работы как ответили на вопрос о переводе в уволенные.
2. Уточнен алгоритм расчета дней компенсации при увольнении.
3. Оперативная информация - реестр приказов - сервис - добавлена процедура сопостановления приказов на увольнение с картотекой уволенных. ( для случаев, когда при утверждении приказа на увольнение. сотрудника не перевели в уволенные).

 


Предыдущая  1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16  Следующая